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En el dinámico mundo de las fintech, crecer aceleradamente manteniendo al equipo cohesionado es uno de los mayores desafíos. Leasy, la innovadora fintech de créditos vehiculares para personas no bancarizadas, encontró el aliado perfecto para lograrlo. Al ofrecer una solución de leasing vehicular en Perú para un sector que tradicionalmente
Julio y diciembre siempre llegan. El problema es cómo te encuentran. Hay empresas que enfrentan el pago de gratificación con claridad, procesos definidos y todo...
Pedir vacaciones no debería sentirse como negociar un favor. Y sin embargo, en muchas empresas pasa. Correos de última hora, aprobaciones que dependen del día,...
Medir no es el problema. Comunicar, sí. Muchas empresas invierten tiempo y recursos en una encuesta de clima… pero fallan en el momento más crítico:...
Tener talento no es suficiente. Detectarlo tarde, es caro. Muchas empresas creen que identificar líderes es cuestión de intuición. “Este tiene madera”, “ella destaca más...
Todos hablan de talento. Pocos saben qué hacer con él. Tener personas con potencial en tu equipo no garantiza nada. Sin dirección, ese potencial se...
Si estás buscando los mejores softwares de RRHH en Perú, seguramente ya viste muchas opciones. Pero hay una pregunta más importante: ¿cuántas realmente solucionan tus...
Cada año, entre marzo y mayo, muchas áreas de Recursos Humanos enfrentan el mismo desafío: gestionar correctamente el pago de utilidades. Más allá de ser...
El pago de remuneraciones vía billeteras digitales como Yape o Plin se oficializa en Perú tras el reglamento del MEF. Esta medida abre una alternativa...
¿Qué buscan hoy las empresas en un software de recursos humanos? Las empresas ya no buscan solo digitalizar procesos aislados. Buscan integración, eficiencia y datos...
La mejor Plataforma de RR.HH. para empresas grandes debe ser robusta, autónoma y escalable. No basta con un software de recursos humanos básico: necesitas cubrir...
El primer día no se repite. Y en la experiencia del colaborador, ese momento pesa más de lo que muchas organizaciones creen. Un onboarding bien...
Planificar el año sin tener claros los feriados es una de las principales causas de errores en payroll, ausencias mal gestionadas y ajustes de última...
Hacer una encuesta de clima laboral se ha vuelto casi una tradición en muchas empresas. Se manda el formulario, los colaboradores responden, RR.HH. arma un...
n Mandü creemos que detrás de cada número hay historias, emociones y decisiones que importan.La retención laboral no es un indicador aislado que aparece en...
¿13%? Sí. Esa es la tasa promedio de rotación en el área de tecnología. Y puede subir hasta casi un 22% en especialidades como ingeniería...
Durante años, la evaluación de desempeño fue vista como un trámite necesario, pero poco útil. Un proceso largo, concentrado en pocas semanas y que, una...
Hablar de objetivos es fácil. Definirlos bien, no tanto. En muchas organizaciones, los objetivos existen, pero no necesariamente guían el desempeño real de las personas....
En cualquier organización, los logros individuales y colectivos son el motor que impulsa la productividad y la innovación. Sin embargo, muchas veces se celebra solo...
La forma en que las organizaciones desarrollan a su gente está cambiando. La capacitación laboral digital se ha convertido en una pieza clave para preparar...
La evaluación de desempeño es mucho más que un trámite anual. Bien diseñada, se convierte en una herramienta poderosa para entender el aporte de cada...
En un entorno laboral que cambia con rapidez, fijar objetivos de desempeño no es suficiente: también hay que aprender a ajustarlos. Muchas empresas se quedan...
Una entrevista de trabajo no debería parecer un interrogatorio. Tampoco una checklist apurada. Es, o debería ser, un espacio para descubrir personas reales, no perfiles...
Dar feedback a tu jefe puede parecer misión imposible. Pero no lo es. Con intención clara, buen timing y las palabras adecuadas, decir lo que...
Sabemos que en el mundo laboral, los procesos importan. Pero las personas importan más. Y si hay un rol capaz de impactarlo todo —desde la...
Sí, la minería sigue siendo uno de los sectores con más empleo en Perú. Incluso en los años más difíciles, generó miles de puestos de...
En los últimos años, el sector pesquero en Perú ha demostrado ser mucho más que un rubro tradicional. Con un crecimiento económico explosivo y un...
En un mundo que ya lo ha digitalizado todo, lanzar una campaña bajo el concepto de #AntiSoftwareDeRRHH fue una decisión tan arriesgada como necesaria. ¿Por...
Mandü: estamos de regreso para repensarlo todo En un mercado saturado de plataformas que prometen eficiencia, Mandü nació con una idea radical: cambiar la forma...
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